<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">本网湖北讯(宜昌市强制隔离戒毒所 王豹)</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 社区矫正,作为刑罚执行体系中的一种非监禁性执行方式,往往被外界甚至部分执法者误读。在传统的刑事司法观念中,执法往往与严厉、强制、惩罚划等号,仿佛不戴枷锁不足以彰显法律的威严。然而,社区矫正的本质属性决定了它必须走出“以管人、整人、难为人”的误区,回归到“教育人、感化人、挽救人”的初心上来。核心观点必须明确:社区矫正执法是教育人的工作,绝不是为难人的工作。这不仅是对法治精神的崇高致敬,更是社会治理现代化的必然要求。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">一、执法理念的祛魅:从“冷面管教”到“温情引路”</span></span></span></strong></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> “不是为难人”,首先是对执法权力属性的正本清源。在基层执法实践中,个别执法人员未能摆脱“管理者”高高在上的姿态,将社区矫正对象视为“麻烦制造者”,工作中存在着“设卡子、甩脸子、扣帽子”的现象。这种做法,实质上是将执法简化为一种权力的展示,而非法律的实施。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 社区矫正对象虽然触犯了法律,但他们并未脱离社会,他们身处社区,有着家庭、工作和社交。如果执法者将工作重心放在“如何让其难受”上,比如随意请假不批、故意刁难正常生活需求、无差别的高频传唤,这不仅是对矫正对象合法权益的侵害,更是将其推向社会的对立面。当一个人在矫正过程中感到的不是改过自新的希望,而是处处碰壁的绝望时,法律的权威便荡然无存,取而代之的是抵触与对抗。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 因此,确立“教育人”的理念,要求执法者必须换位思考。要认识到,社区矫正执法的最终目的,不是让矫正对象在监管下苟延残喘,而是帮助他们修复受损的社会关系,重塑健全的人格。执法应当如手术刀般精准剔除病灶,而非如执法者随心所欲地破坏。只有摒弃“为难人”的私心与傲慢,才能让执法带着温度前行,让矫正对象在被尊重中学会尊重法律,在被关爱中学会关爱社会。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">二、执法手段的重塑:宽严相济中的“教育智慧”</span></span></span></strong></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 既然执法的核心是“教育人”,那么手段就必须服务于这一目的。社区矫正法明确规定了“监督管理与教育帮扶相结合”的原则。这要求我们在执法管理中,必须运用辩证法,处理好“严”与“宽”的关系。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> “严”是底线,是教育的刚性保障。对于不服从监管、甚至重新违法犯罪的行为,必须依法严惩,这本身就是一种震慑教育。但这种严,应当是严在法度内,严在关键处,而非严在态度上,严在私欲里。这个就是为什么我们很多一线执法者总是认为自己的手段少的原因,恨不得能够拥有更多的权利,更多合法伤害危难社区矫正人员的手段,好像只有这样执法才能体现执法者的威严尊严,才能管得好管得住。其实不然,就算给社区矫正执法者配上枪支弹药,配上电警棍等等武器,赋予执法者无上的权利,未必就能够把社区矫正对象彻底的完美的管住管好,大多数时候可能伤害的是自己。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> “宽”是手段,是教育的柔性渗透。所谓的“不为难人”,并非无原则的纵容,而是在法律允许的框架内,充分考虑矫正对象的合理诉求与实际困难,执法者优先考虑的应该是情理法的适度融合,而不是背离。有些地方配备了所谓的智慧平台,部分社区矫正人员请假到期时间都是在凌晨0点0分期间,管理层总是强调要及时销假,操作层也就跟着催。我们大家想一想,及时销假时个什么概念,几个工作日,还是就是假期完成后的那一瞬间,能不能在这个上面对社区矫正人员宽容一点,请假都安全完成了,销假就那么重要么。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 有一个真实的案例发人深省:一名年轻的矫正对象因一时冲动犯罪,思想包袱极重,甚至产生轻生念头。社区矫正执法人员没有机械地照搬法条进行训斥,而是主动联系疏导协调,妥善解决了其工作难题。这种“雪中送炭”式的执法,让矫正对象痛哭流涕,从此洗心革面。试想,如果当初工作人员只是冷冰冰地强调“你是个罪犯,没资格提要求”,结果可能会适得其反。这充分证明,把人“教育好”远比把人“管死”更有价值。执法的艺术,就在于在刚性的法律条文中注入人文关怀的血液。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">三、执法目标的升华:从“治标”走向“治本”</span></span></span></strong></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> “为难人”的思维模式,往往只能换来表面的顺从,甚至埋下更深的社会隐患。许多矫正对象本身就是因为认知偏差、心理缺陷或生活困境而犯罪,如果执法过程再给他们施加不必要的压力和羞辱,极易引发“破罐子破摔”的心理,甚至诱发再犯罪。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 相反,“教育人”的工作导向,直指犯罪的根源。社区矫正执法管理,实质上是一场特殊的“灵魂改造工程”。这要求执法者不仅是法律的执行者,更要是法治的宣传者、心理的疏导者、就业的帮扶者。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 我们要构建“大教育”的执法格局。在入矫环节,要通过严肃的入矫宣告,教育其敬畏法律;在矫正中期,要通过公益劳动和集中教育,教育其回馈社会;在解矫前夕,要通过安置帮教,教育其融入社会。每一个环节,都应少一点“卡脖子”的招数,多一点“搭梯子”的举措。例如,针对部分矫正对象就业难的问题,执法机关不应消极旁观,而应积极协调职业技能培训。当他们掌握了一技之长,有了稳定的收入来源,重新犯罪的可能性自然大幅降低。这种“授人以渔”的执法,才是真正对社会负责、对人民负责的执法。有了智慧平台,是不是原有的执法方式就作废了么,比如某个地区,做成依法依规完成了当面请假的手续,但是没有及时录入平台,上级管理者硬是十二道金牌催上平台,这样的按图索骥有意义么。社区矫正法及其实施办法哪一条哪一款规定有了平台后,当面的请假流程就作废了呢,就必须进平台呢。是不是怎么样有利于执法管理,怎么样有利于教育改造,就应该去落实呢。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><strong><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">四、结语:让法治之光照亮回归之路</span></span></span></strong></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 法律的权威,不在于让执法对象感到恐惧,而在于让他们感到信服与公正。社区矫正执法管理,是一项这就需要高度政治智慧与法律素养的工作。我们必须时刻警醒:手中的执法权,是人民赋予的利剑,用来斩断罪恶、守护正义,绝不是用来刁难弱者、宣泄情绪的私器。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> “社区矫正执法是教育人,不是为难人。”这句话朴素而深刻。它呼唤的是一种新型的执法伦理——在严格执法中体现人文关怀,在教育帮扶中彰显法治精神。只有当我们真正把矫正对象当作“犯了错误的公民”来教育、来挽救,而不是当作“潜在的敌人”来防范、来刁难时,社区矫正才能真正成为维护社会和谐稳定的“安全阀”和促进罪犯新生的“再生地”。</span></span></span></p>
<p style="text-align:justify"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 未来的社区矫正工作,应当是阳光的、温暖的、有力量的。让我们摒弃“为难人”的狭隘,拥抱“教育人”的宽广,用每一次公正、文明、温情的执法,为迷途者点亮回归正途的灯塔,让法治的阳光照进每一个需要拯救的灵魂深处。这,才是社区矫正执法管理应有的境界与担当。</span></span></span></p>



